JVVNL Technical Helper Syllabus 2022

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JVVNL Technical Helper Official Syllabus 2022

राजस्थान ऊर्जा विभाग की तरफ से आईटीआई विद्यार्थियों के लिए कुल 1512 पदों पर टेक्निकल हेल्पर की वैकेंसी निकाली गई हैं जिसका फॉर्म ऑनलाइन आवेदन करने का अंतिम तिथि दिनांक 28 फरवरी 2022 तक हैं | आज मैं आप सभी को टेक्निकल हेल्पर का सिलेक्शन प्रोसेस एवं सिलेबस के बारे मे बताऊंगा |

Selection Process & Syllabus- तकनीकी सहायक-III के पद के लिए कंप्यूटर आधारित “सामान्य प्रतियोगी परीक्षा” ऑनलाइन मोड के माध्यम से आयोजित की जाएगी। चयन प्रक्रिया में दो चरण यानी प्री और मेन परीक्षाएं शामिल होंगी। प्री-परीक्षा केवल उम्मीदवारों की स्क्रीनिंग और शॉर्टलिस्टिंग के लिए होगी। मुख्य परीक्षा के बाद अंतिम योग्यता तैयार करने के लिए प्री परीक्षा में प्राप्त अंकों का कोई महत्व नहीं होगा। प्री परीक्षा में सामान्य जागरूकता और तकनीकी ज्ञान पर वस्तुनिष्ठ प्रकार के प्रश्न होंगे। प्रत्येक के लिए 1 अंक के 100 प्रश्न होंगे। प्रश्न पत्र, अंक और पाठ्यक्रम का विवरण इस प्रकार होगा:

TH-III के पद के लिए आवेदन करने वाले सभी उम्मीदवारों को प्री परीक्षा में शामिल होना होगा। मुख्य परीक्षा में भर्ती होने वाले उम्मीदवारों की संख्या रिक्तियों की कुल संख्या की 10 गुना होगी, लेकिन उक्त श्रेणी में उन सभी उम्मीदवारों को मुख्य परीक्षा में प्रवेश दिया जाएगा जो किसी भी निचली श्रेणी के लिए निर्धारित किए गए समान अंक प्राप्त करेंगे।मुख्य परीक्षा में दो भाग होंगे। भाग ‘ए’ और भाग ‘बी’ का मानक और पाठ्यक्रम निम्नानुसार होगा: –

चरण I और चरण II यानी प्री और मेन के प्रश्न पत्र में उत्तर के रूप में पांच विकल्पों के साथ ‘वस्तुनिष्ठ प्रकार के प्रश्न’ होंगे। प्रश्न पत्र ‘द्विभाषी’ होगा अर्थात अंग्रेजी और हिंदी दोनों में, लेकिन व्याख्या या मुद्रण त्रुटि के संबंध में किसी भी भ्रम/अस्पष्टता के मामले में, प्रश्न का अंग्रेजी संस्करण मान्य होगा। प्री और मुख्य परीक्षा में तकनीकी ज्ञान का हिस्सा सभी ट्रेडों यानी इलेक्ट्रीशियन / लाइनमैन / एसबीए / वायरमैन / पावर इलेक्ट्रीशियन के लिए समान होगा।

गलत उत्तर के लिए कोई नकारात्मक अंकन नहीं होगा |

Important Points

प्री परीक्षा में कोई न्यूनतम उत्तीर्ण अंक नहीं होंगे, हालांकि मुख्य परीक्षा में बैठने वाले उम्मीदवारों को अनारक्षित श्रेणी में चयन के लिए न्यूनतम 30 प्रतिशत अंक प्राप्त करने की आवश्यकता होगी। अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति/बीसी-एनसीएल/एमबीसी एनसीएल/ईडब्ल्यूएस/पूर्व सैनिकों और पीडब्ल्यूबीडी से संबंधित उम्मीदवारों को ऐसे न्यूनतम उत्तीर्ण अंकों में 5 प्रतिशत की छूट दी जाएगी।

मुख्य परीक्षा में प्राप्त अंकों के अनुसार तैयार की गई सभी कंपनियों के लिए सामान्य योग्यता सूची के आधार पर श्रेणीवार उम्मीदवारों के डेढ़ गुना उम्मीदवारों को दस्तावेज सत्यापन के लिए बुलाया जाएगा।

उम्मीदवारों का अंतिम चयन दस्तावेजों के सत्यापन के अधीन, मुख्य परीक्षा में प्राप्त अंकों और कंपनी की वरीयता के आधार पर तैयार की गई सामान्य योग्यता सूची के आधार पर होगा। यदि दो या दो से अधिक अभ्यर्थी मुख्य परीक्षा में समान अंक प्राप्त करते हैं, तो उनकी योग्यता उनकी जन्म तिथि के अनुसार तय की जाएगी अर्थात बड़े उम्मीदवार को मेरिट सूची में ऊपर रखा जाएगा, बशर्ते कि नियमानुसार पीडब्ल्यूबीडी और प्रशिक्षुओं को वरीयता दी जाएगी।

कोई साक्षात्कार नहीं होगा।

“अनारक्षित” रिक्तियों के खिलाफ चयन के लिए, उम्मीदवारों को “अनारक्षित” उम्मीदवार के रूप में नियुक्ति के लिए पात्र होना चाहिए। वे उम्मीदवार जिन्होंने शुल्क को छोड़कर किसी भी छूट का लाभ उठाया है, उन्हें “अनारक्षित” रिक्ति के लिए चयन के लिए अपात्र माना जाएगा।

रिक्तियों की संख्या के बराबर चयनित उम्मीदवारों को नियुक्ति की पेशकश की जाएगी और उम्मीदवारों की प्रतीक्षा सूची नहीं होगी। दस्तावेजों के सत्यापन के लिए बुलाए गए लेकिन नियुक्ति की पेशकश नहीं करने वाले उम्मीदवारों को किसी भी रिक्ति के खिलाफ विचार करने का कोई अधिकार नहीं होगा जो गैर-जॉइनिंग या किसी अन्य कारण से भरा हुआ है।

यदि परीक्षा एक से अधिक सत्रों में आयोजित की जाती है तो स्कोर के सामान्यीकरण की प्रक्रिया का पालन किया जाएगा।

परीक्षा के प्रशासन में कुछ समस्या होने की संभावना से पूरी तरह से इंकार नहीं किया जा सकता है जो परीक्षण वितरण और/या परिणाम उत्पन्न होने से प्रभावित हो सकता है। उस स्थिति में, ऐसी समस्या को दूर करने के लिए हर संभव प्रयास किया जाएगा, जिसमें उम्मीदवारों की आवाजाही, परीक्षा में देरी शामिल हो सकती है। पुन: परीक्षा आयोजित करना परीक्षा आयोजित करने वाली संस्था के पूर्ण विवेक पर है। उम्मीदवारों का पुन: परीक्षण के लिए कोई दावा नहीं होगा। परीक्षण वितरण की विलंबित प्रक्रिया में भाग लेने के इच्छुक या इच्छुक नहीं होने वाले उम्मीदवारों को प्रक्रिया से सरसरी तौर पर खारिज कर दिया जाएगा।

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